自從上一次離開米國，已經(jīng)過去了接近一個月的時間。
林風(fēng)還沒有認(rèn)真的復(fù)盤，研究這段時間美股的走勢。
現(xiàn)在到了一個比較關(guān)鍵的時間節(jié)點。
他覺得有必要好好研究一下，制訂下一個階段的操作策略，盡量能夠全身而退。
最近一周，股指已經(jīng)暴跌了17%。
急跌之后，就會有反彈。
隨著空頭離場，開始反向做多的時候，整個股市將會切入震蕩市。
這個時間段，對于沽空股指的操作，反而是無益的。
明、后兩天是周末。
林風(fēng)決定在星期天的時候，重返華爾街，提前部署好獲利離場的準(zhǔn)備。
至于中融國際，他們是長期投資，在這個階段，還可以參與個股的炒作，隨波逐流，不至于太招人耳目。
現(xiàn)在是在異國他鄉(xiāng)薅羊毛，而且參與的金額巨大，很容易拉仇恨。
林風(fēng)不得不防。
有了上一次的前車之鑒，林風(fēng)必須低調(diào)而謹(jǐn)慎操作。
他坐在電腦前，一直看到凌晨三點，這才入睡。
翌日。
林風(fēng)提議，今天先去阿貍在米國的分公司參觀，晚上組織團建活動，明天一早回華爾街。
“為什么這么快回華爾街，不是說玩久一點嗎？”
王溪兒雙手托腮，坐在餐桌前，望著林風(fēng)詢問了一句。
她還想在這里多玩幾天呢？
昨天大家出門游玩，留下了她，今天想補償回來，而不是窩在酒店看懷孕知識類的書。
許文兵同樣很意外。
他意識到了股市有變化，可能林風(fēng)有新的部署。
“稍后我預(yù)訂機票，聽林總的安排。”
許文兵吩咐一旁的秘書，趕緊幫忙訂好明天最早一趟回華爾街的航班，并沒有詢問林風(fēng)理由。
看見許文兵現(xiàn)在對林風(fēng)唯命是從的樣子，王溪兒的內(nèi)心感覺好受傷。
她的存在感越來越低了。
“多吃一點兒，我再給你添一碗意粉如何？”
林風(fēng)望著噘著嘴，一臉憂怨的王溪兒詢問了一句。
“我不想吃意粉，給我來一碗麥片粥吧，早上起來嘴有些干。”
王溪兒開始享受被林風(fēng)照顧的滋味，吩咐了一句。
她覺得原來當(dāng)個病號真的很不錯。
難怪楊雪生了一場病，就能將林風(fēng)拴得死死的。
女人適當(dāng)?shù)氖救酰鋵嵞軌颢@得男人更多的關(guān)愛。
小小測試了一下之后，王溪兒非常享受這樣的感覺。
接過林風(fēng)遞過來的麥片粥，口嘗的時候，心里更是覺得美滋滋的。
早上過后，林風(fēng)詢問王溪兒要不要一起去公司參觀。
“當(dāng)然要去，昨天我悶了一天，都快發(fā)霉了，今天誰也休想拉下我。”
王溪兒果斷應(yīng)了一句。
她才不要留在酒店，一定要跟著一起出門玩兒。
看了孕期保養(yǎng)的相關(guān)知識之后，王溪兒明白，像她現(xiàn)在的體質(zhì)，完全沒有大礙。
想吃就吃，想睡就睡。
因為她不是早孕高危人群，而是一個身體非常健康的人。
“也行，那咱們現(xiàn)在動身吧。”
林風(fēng)起身帶著大家走出了酒店，乘車前往硅谷的辦公室。
吳窘提前候在前臺，恭迎杰克·馬一行的到來。
“吳總，別來無恙啊。”
林風(fēng)伸手和吳窘一握，將許文兵和王溪兒介紹給他。
“原來是鼎鼎有名的許總和王總，歡迎！歡迎！”
吳窘將大家迎進了會客室。
這里的公客室很小，平時也不用接待客戶，大家坐在一起，顯得非常的擁擠。
杰克·馬不好意思的笑著解釋，為了節(jié)省運營成本，分公司的規(guī)模相當(dāng)于普通公司的一個辦事處。
“能理解，現(xiàn)在硅谷的租金不便宜，能省則省，這可是我們?nèi)A夏的傳統(tǒng)美德。”
許文兵表示，他很喜歡這里的工作氛圍。
剛才一進公司，發(fā)現(xiàn)所有的技術(shù)人員全部在埋頭工作，完全無視他們的到來，這一點就很好。
秘書為大家端來了茶。
公司的技術(shù)人員，絕大部分是華裔。
大家更喜歡傳統(tǒng)的茶，而不是咖啡。
王溪兒朝著秘書吩咐了一句：“能不能替我換一杯白開水，謝謝。”
“沒問題，請稍候。”
秘書點了點頭，退出了會客廳。
許文兵饒有深意的看了一眼王溪兒，心里“咯噔”一響。
最近王溪兒的反應(yīng)實在太反常了。
她面色很差，不再吃刺激性食物，就連茶都不喝了，該不會是......？
想到這里，他隱隱替王溪兒感到了不安。
如果真是這樣，林風(fēng)和王溪兒可能會遭遇一些考驗了。
杰克·馬和吳窘單獨開了半個小時的會議之后，開始帶著大家一起參觀了公司的設(shè)計中心，了解了目前公司的運營情況。
林風(fēng)了解了分公司的運營情況之后，發(fā)現(xiàn)吳窘已經(jīng)全在接下了公司的核心技術(shù)維護的工作量。
這里每年的開支不足一千萬，卻扛下了大部分的研發(fā)任發(fā)，也從側(cè)面了解依靠高校和硅谷雄厚技術(shù)力量，為企業(yè)帶來的變化。
硅谷的技術(shù)人才優(yōu)勢在全球而言，仍然屬于頂尖的。
這一點，必須承認(rèn)。
“吳總，今天晚上我請客，召集所有的員工一起吃飯，地點你安排，公司成立小半年，還沒有陪大家一起吃飯團建，是我和林總的失職，今天晚上一定讓大家不醉不歸。”
杰克望著吳窘，吩咐了一句。
今天是周末，大家仍然在加班工作，這一點讓他很感動。
身為公司老板，必要的關(guān)心還是要有的。
“行！我去安排。”
吳窘爽快的應(yīng)承下來。
自從公司成立之后，他忙著接下從浙杭移交過來的設(shè)計任務(wù)，半年來大家?guī)缀醵荚诩影嗉狱c的工作。
每天需要更新的商品信息量實在太大了。
所有的員工幾乎一個當(dāng)成了兩個在使用。
正是大家高效率的工作，還有飽滿的熱情，才順利完成了過度。
是應(yīng)該適當(dāng)給大家一點鼓勵。
王溪兒參觀完公司之后，發(fā)現(xiàn)大家每天的工作量這么龐大，感到很意外。
相比之下，玩金融要輕松得多。
做實業(yè)確實有些難，尤其這些互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)，背后需要投入的技術(shù)力量真的很龐大。.